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在薪酬报告之前,我们先来看一下加班榜单:最近拼多多的员工猝死事件让我们深感遗憾。职级对标作为一个薪酬交流的平台,我们把打破信息壁垒作为使命,希望通过我们的数据和分析让大家在选择公司时,多一些了解,少一些无奈。
工作时长如何计算
我们的工作时长是周工作小时数。法定工作时间是40小时。996通常折算为周工作60小时(刨去午休2小时)。以此类推。
如何贡献数据
您可以通过此链接来提交您的薪酬和工作时长信息。可以提交
愿打工人不再996。
我们对2020年国内互联网公司的薪酬按照职级做了排名。为了统一不同公司之间的职级体系,我们以初级,中级,高级和资深工程师来统计薪酬。为了保证一定的准确性,一些公司的职级因为提交的薪酬过少,因此不被计入排行中。
在内部测试时,很多朋友质疑薪酬的准确性,是的,半年多的薪酬积累并不能涵盖所有大厂职级并给出精确的中位数范围。但是,与其密而不发,让网站不受指摘和批评,我更希望发出这个榜单,并唤起大家对一个透明薪酬的行业环境的渴望。我们希望2021年,可以有更多的薪酬提交,让来年的总结更有权威性。
*美团2020年薪酬统计以老序列为准。
通常为0-2年工作经验
通常为2-5年工作经验
通常为5+年工作经验
通常为8+年工作经验
通过半年多的开发,网站逐渐的走上正轨, 我们的目标是打破互联网公司薪酬的信息茧房。我们会为此一直努力。
网站在2020年上线了以下主要功能:
职级对标:互联网公司间的职级,薪酬可以进行比较
公司列表: 点击公司图标进一步查看一个公司的薪酬数据和其他基本信息
对于一个产业,透明的职场工作氛围可以吸引更多的人才,同时让这些人才可以更好的工作。而不透明的职场则会让从业者形成小圈子并加重信息的不对称。新的一年我们会用技术手段继续推进职场的透明度,比如增加其他方面的职场信息,比如增加用户之间的交流并逐步打造一个良性的职场信息交流的平台等等。
在开发的过程中,身边的人,用户和朋友都对我们的项目提供了非常多的帮助,支持和建议。在此我向所有人表示感谢!我们热切期待大家的反馈。希望我们的产品茁壮成长,更好的服务大家。谢谢!
职级对标创始人,
苗光耀